Encuentro Tecnológico Panamá: una charla diferente sobre el lado humano de la industria

El Encuentro Tecnológico ALAS Panamá volvió a convertirse en un espacio clave para reunir a fabricantes, integradores, empresas de monitoreo y referentes de toda Latinoamérica alrededor de la innovación y el futuro de la seguridad electrónica.

En esta edición, SoftGuard compartió espacio junto a su partner Garnet Technology, fortaleciendo una alianza orientada a generar nuevas oportunidades de integración y evolución tecnológica para el mercado.

Uno de los momentos más destacados del evento fue la conferencia 🎤 “OFF THE RECORD: Lo que nunca contamos sobre la industria de la seguridad”, protagonizada por Daniel Banda y Diego Madeo.

Lejos del formato tradicional, la charla se presentó como una conversación de café. Una propuesta distinta, más cercana y humana, que llevó un poco de Buenos Aires a Panamá. En lugar de enfocarse únicamente en tecnología, negocios o productos, Banda y Madeo compartieron historias reales detrás de la industria: los viajes, las decisiones difíciles, las frustraciones, las familias que acompañan, los errores y las experiencias que forman parte del camino profesional.

La respuesta del público fue inmediata. La presentación dejó de sentirse como una conferencia tradicional para transformarse en una historia con la que muchos pudieron identificarse. Más allá de la atención generada, apareció algo aún más valioso: la empatía.

La charla dejó además una reflexión importante para toda la industria: en un mercado cada vez más saturado de información técnica y discursos comerciales, mostrar el lado humano se convierte en un diferencial real. Hoy las personas no conectan solamente con empresas o productos; conectan con historias auténticas, emociones y experiencias reales.

Porque la confianza no se construye únicamente demostrando capacidad técnica. También se construye desde la cercanía, la coherencia y la autenticidad.

Y quizás ese haya sido el verdadero mensaje de “OFF THE RECORD”: recordar que detrás de las compañías, de los cargos y de los escenarios, siempre hay personas.